为贯彻落实济南市章丘区委一届十一次全会精神，1月12日上午，济南市章丘区审计局召开作风集中整顿激励担当作为行动动员部署会。会议要求，区审计局全体干部职工要迅速行动，坚持问题导向、目标导向，规定动作不走样、自选动作有特色，以自我革命的精神向积弊沉疴“亮剑”,以刀刃向内的勇气向作风顽疾“开刀”,推动作风建设常态化、长效化，进一步树立好、维护好高素质专业化审计干部队伍良好形象。一是在理论学习上要下硬功夫，确保真学真信、学深悟透。在推进纪律作风建设工作中，要坚持把理论学习贯穿始终，把党纪国法刻在心底，让遵规守纪成为自觉，着力培育“风清气正”的政治生态。加强理想信念教育“守初心”，加强道德教育“守规矩”，加强纪律教育“守底线”。二是在问题排查上要加大力度，确保找准查实、挖深挖透。紧盯“六大问题”，全员来一次思想“大扫除”、问题“大检修”、作风“大提升”。要把解决问题贯穿始终、把群众路线贯穿始终、把改革创新贯穿始终，对标对表开展对照检视，以此强化“作为”意识，提高“能为”本领，找准“善为”路径。三是在狠抓整改上要动真碰硬，确保一改到底、标本兼治。要明确谁来改的问题，强化“严”的意识，责任要压实；弄清改什么的问题，把握“严”的要求，内容要充实；把握怎么改，用好“严”的手段，方法要务实。会议指出，作风建设工作任重道远，区审计局要借助此次全区开展的作风集中整顿激励担当作为行动，以永远在路上的政治定力，以一往无前的昂扬斗志，以奋发进取的精神状态，积极投入到作风整顿活动中去，以作风的大转变推动效能的大提高，以形象的大提升促进环境的大改善，努力为全区经济社会高质量发展提供坚强有力的审计保障，为建设现代化济东强区贡献审计力量。会议还传达了《全区作风集中整顿激励担当作为行动实施方案》，印发了区审计局《关于开展担当作为机关暨作风集中整顿行动的实施方案》。（章丘区审计局  郭茜）